Responsive image
เมนูหลัก
หน้าหลัก
เกี่ยวกับตำบล
ประวัติความเป็นมา
สภาพทั่วไป
สภาพสังคม
สภาพทางเศรษฐกิจ
การบริการพื้นฐาน
สินค้า OTOP
สถานที่สำคัญ/แหล่งท่องเที่ยว
เกี่ยวกับเรา
วิสัยทัศน์/พันธกิจ
นโยบายของผู้บริหารท้องถิ่น
นโยบายการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลเทศบาลตำบลเพ็ญ
ยุทธศาสตร์และแนวทางการพัฒนา
โครงสร้างส่วนราชการ
สถานะการคลัง/งบประมาณ
แผนพัฒนาท้องถิ่น
อำนาจหน้าที่ของเทศบาล
แผนการดำเนินงานประจำปี
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
แผนพัฒนาบุคลากร
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การควบคุมภายในและการตรวจสอบภายใน
บุคลากร
ข้อมูลผู้บริหารและหัวหน้าส่วนราชการ
สมาชิกสภา
สำนักปลัด
กองคลัง
กองช่าง
กองการศึกษา ศาสนา และวัฒนธรรม
กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
กองสวัสดิการสังคม
กองยุทธศาสตร์และงบประมาณ
ข่าวสารตำบล
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวจัดซื้อจัดจ้าง
ข่าวกิจกรรม
ปฏิทินกิจกรรม
ข่าวรับสมัครโอน/ย้าย
การขับเคลื่อนจริยธรรม
รายงานติดตามและประเมินผลของเทศบาลตำบลเพ็ญ
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
ITA
ITA ปี พ.ศ. 2563
ITA ปี พ.ศ. 2564
ข่าวสารเครือข่าย
ข่าวประชาสัมพันธ์เครือข่าย
ข่าวกิจกรรมเครือข่าย
ปฏิทินกิจกรรมเครือข่าย
ข่าวรับสมัครโอน/ย้ายเครือข่าย
สินค้า OTOP เครือข่าย
ระเบียบ
หนังสือสั่งการ สถ.
พรบ./พรก.
กฎระเบียบกระทรวง
คำสั่ง สถ.
มติ ก. อบจ.
มติ ก. เทศบาล
มติ ก. อบต.
ข้อบัญญัติ
รายรับรายจ่าย
รายงานการประชุม
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
หลักเกณ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
การบรรจุแต่งตั้งบุคลากร
การพัฒนาบุคลากร
การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร
การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
เว็บบอร์ด
พูดคุยเรื่องทั่วไป
ข้อเสนอแนะ ติชม
รับเรื่องราวร้องทุกข์
เว็บบอร์ดเครือข่าย
ติดต่อเรา
ติดต่อเรา
แผนที่ดาวเทียม
คู่มือประชาชน
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
E-Service
การรับฟังความคิดเห็นของประชาชน
ITA ปี พ.ศ. 2564

การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น

(Integrity and transparency Assessment: ITA)
ข้อมูลพื้นฐาน
       - 01 โครงสร้าง
       - 02 ข้อมูลผู้บริหาร
       - 03 อำนาจหน้าที่
       - 04. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
       - 05. ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน
       - 06 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
การประชาสัมพันธ์
       - 07 ข่าวประชาสัมพันธ์
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
       - 08 Q&A
       - 09 Social Network
การดำเนินงาน
       - 010 แผนดำเนินงานประจำปี
       - 011 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
       - 012 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
การปฏิบัติงาน
       - 013 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
การให้บริการ
       - 014 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
       - 015 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
       - 016 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
      - 017 E-Service
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
       - 018 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
       - 019 รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน
       - 020 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
       - 021 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
       - 022 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
       - 023 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
       - 024 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
       - 025 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
       - 026 การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
       - 027 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
       - 028 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
       - 029 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
       - 030 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
       - 031 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
       - 032 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
       - 033 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
       - 034 การแสดงเจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
       - 035 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
       - 036 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
       - 037 การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
       - 038 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
                 1.ประกาศเทศบาลตำบลเพ็ญ  เรื่อง ข้อบังคับว่าด้วยจรรยาข้าราชการเทศบาลตำบลเพ็ญ
                 2.ประกาศเทศบาลตำบลเพ็ญ  เรื่อง มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง
                 3.ภาพกิจกรรมผู้บริหารร่วมประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่น
แผนการป้องกันการทุจริต
       - 039 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
       - 040 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
        -041 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริจภายในหน่วยงาน
       - 042 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
                 - ​ประกาศเทศบาลตำบลเพ็ญ  เรื่อง หลักเกณฑ์  มาตรการ  และแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดการเรื่องร้องเรียน  กรณีเกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้้าที่
                 - มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลพินิจ
                 - มาตรการป้องกันการรับสินบน
                 - มาตรการเผยแพร่ข้อมูลข่าวสารสู่สาธารณะ
                 - มาตรการป้องกันและการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตัวและผลประโยชน์ส่วนรวม
                 - มาตรการให้ผู้มีส่วนได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงาน
      - 043 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

Responsive image